Se former & former ses collaborateurs aux langues étrangères

Indispensable lorsqu’on vise une carrière internationale, la formation en langues est plus efficace lorsqu’elle est encadrée par des formateurs certifiés, qui savent s’adapter au niveau de l’apprenant autant qu’à ses objectifs. Anglais, espagnol, allemand, mais aussi italien, chinois, arabe ou encore japonais : Human Formation cible les langues les plus répandues ainsi que les langues d’avenir afin de vous proposer une sélection de formations en langues adaptées au monde actuel. Human Formation vous permet de passer différents certificats en langue étrangère comme le TOEIC, le BULATS ou encore le TOFEL afin de prouver vos aptitudes en toute circonstance.

Qu’est-ce qu’une formation langues ?

Toute formation en langue s’adapte à votre niveau. Il s’agit de vous rendre plus à l’aise à l’oral, de fluidifier vos dialogues afin de vous montrer plus convaincant face à des collaborateurs internationaux. Le vocabulaire d’entreprise est privilégié afin de s’inscrire naturellement dans un contexte professionnel.

Que comporte la formation langues ?

Les formations en langue de Human Formation mettent l’accent sur le travail oral. C’est en effet la partie sur laquelle les participants rencontrent le plus de difficultés en raison d’un manque de pratique et d’aisance qui empêche souvent de se lancer ou simplement de s’entraîner. Le programme d’une formation se concentre donc sur l’expression orale et s’appuie sur des jeux de rôle et des dialogues entre apprenants. Parler en anglais, en allemand, en chinois ou en russe devient de plus en plus naturel. Le vocabulaire vient plus rapidement à l’esprit et la langue se délie pour mieux prononcer les mots. Professionnel certifié, le formateur sait trouver le juste milieu entre méticulosité (le travail sur les accents par exemple) et efficacité (être écouté et compris) afin que chacun quitte la formation en confiance et avec la certitude de pouvoir s’appuyer sur un bagage solide. Concrète, la formation en langues étrangères multiplie les exercices tirés de situations réelles afin de favoriser l’engagement des participants et les bénéfices tangibles de chaque session. Spécialiste des formations sur mesure, Human Formation adapte la durée de la formation aux besoins de vos équipes.

À qui s’adresse la formation langues ?

Le concept des formations sur mesure développé par Human Formation permet d’ouvrir les formations en langues à tous, quel que soit le niveau de base. Grâce à une première phase de dialogue avec le demandeur de la formation, son contenu et sa pédagogie sont adaptés. Si les grandes lignes restent peu ou prou les mêmes (être plus à l’aise dans sa communication orale, maîtriser un vocabulaire professionnel, savoir argumenter…), les moyens d’y parvenir et le niveau visé dépendent des participants. De manière générale, la formation en langue s’adresse à tous ceux qui souhaitent évoluer dans leur carrière en pouvant s’adresser directement dans la langue des collaborateurs, qu’ils soient Portugais, Japonais, Espagnols, Allemands… Signe de professionnalisme, la maîtrise d’une langue étrangère permet d’élargir l’horizon de sa carrière et de s’ouvrir à bien des opportunités. C’est une compétence aussi appréciée au sein de l’entreprise où vous travaillez que du côté du collaborateur, qui y voit souvent une marque de déférence. Dans un contexte de mondialisation, la formation en langues s’adresse ainsi à tous ceux qui veulent repousser les limites de leur activité.

Quels objectifs atteindre grâce à la formation langues ?

Comme toutes celles proposées par Human Formation, la formation langues puise son efficience dans les compétences de ses formateurs. Aussi diplômés qu’expérimentés et faisant preuve de véritables aptitudes pédagogiques, ils ont chacun à cœur, tout en respectant le profil et le niveau de chaque apprenant de :

• Donner confiance en ses capacités ;
• Apporter un vocabulaire adapté au secteur d’activité de l’entreprise et aux différents postes des participants ;
• Viser toujours l’efficacité en mettant en place des exercices concrets et réalistes, le plus souvent en s’inspirant du quotidien ou des objectifs des apprenants ;
• Donner vie aux cours de langues en privilégiant l’expression orale, le jeu de rôle, la mise en situation.

Tous ces objectifs propres à la formation en langues sont en réalité au service de buts plus élevés pour l’entreprise et ses salariés :

• Bénéficier d’une équipe capable de parler affaires avec des collaborateurs étrangers ;
• Envisager une évolution professionnelle grâce à de nouvelles compétences en langues ;
• Se sentir serein avant une intervention publique en langue étrangère.

Ces objectifs à différentes échelles font de la formation en langues une étape cruciale dans le développement d’une entreprise.

Pourquoi choisir Human Formation pour votre formation langues ?

Human Formation s’entoure des meilleurs formateurs en langues grâce à une charte qualité interne dont les critères, qui vont au-delà de ceux proposés par le nouveau décret du 5 Septembre 2018, vous garantissent des compétences dans trois domaines primordiaux en termes de formation :

• Une maîtrise avérée de la langue enseignée ;
• Une expérience d’au moins 10 ans ;
• Un sens de la pédagogie qui assure un transfert effectif des savoirs.

Véritables professionnels de la formation, les instructeurs de Human Formation savent s’adapter à tous les profils d’apprenants et se montrer créatifs pour faire passer leurs connaissances et s’assurer de leur intégration. Pour aller plus loin, Human Formation a également mis en place un système de suivi de formation particulièrement développé qui permet de donner la touche finale au processus d’acquisition des nouvelles aptitudes. Acteurs de leur formation, les apprenants se sentent impliqués de manière très naturelle dans chaque cours. Leur intérêt pour ce qu’ils apprennent est en effet capital pour la mémorisation des connaissances : rien de tel que la motivation pour apprendre efficacement. Chez Human Formation, vous trouverez ainsi une véritable philosophie du transfert de compétences dont les résultats à court et long terme vous permettent d’avancer vraiment dans vos objectifs professionnels.